Si vous travaillez en tant que salarié sur plusieurs lieux de travail
Le lieu de travail qui sera considéré comme l'employeur principal est celui qui remplit toutes les conditions suivantes, dans cet ordre :
Le lieu de travail est permanent.
Ce lieu de travail vous procure un salaire stable (sans changement exceptionnel de salaire d'un mois à l'autre).
Ce lieu de travail vous procure un salaire plus élevé que les autres lieux de travail.
Veuillez noter qu'après avoir reçu une décision concernant l'employeur principal et l'employeur secondaire, vous devez indiquer, sous la section 5 du formulaire 101 de l'employeur secondaire, que vous avez d'autres revenus. Le formulaire 101 est rempli au début des relations de travail et au début de chaque année.
Si vous travaillez comme salarié et recevez également une pension de retraite anticipée
Le lieu de travail où vous travaillez en tant que salarié est considéré comme l'employeur principal, et le payeur de la pension comme l'employeur secondaire.
Veuillez noter que vous devez indiquer, sous la section 5 du formulaire 101 du payeur de pension de retraite, que vous avez d'autres revenus.
Le formulaire 101 est rempli au début des relations de travail et au début de chaque année.
Si vous travaillez à la fois comme salarié et comme indépendant
Le lieu de travail où vous travaillez en tant que salarié est considéré comme l'employeur principal.